octobre 21st, 2019
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Recrutement 1.0, 2.0 …X.0 mais Humain 1.0

Il est de plus en plus courant de voir fleurir sur les profils des recruteurs les mentions de recrutement 2.0 voir 3.0. De même, cette terminologie est utilisée dans de nombreux articles sur les RH. Or il n'y a aucun prestige à y faire référence. En effet, ce que la plupart des recruteurs oublient, c'est que ce terme ne fait référence qu'aux outils que tous utilisent, que ce soient les réseaux sociaux multiples ou les outils de filtres sur mots-clefs ou les tests de...

Legal basis for access to the Swiss labour market by foreign nationals

Switzerland has a dual system for granting foreign nationals access to the Swiss labour market. Persons from EU or EFTA member states, regardless of their qualifications, are granted easy access to the Swiss labour market under the Agreement on the Free Movement of Persons. By decree of the Federal Council, workers from all other states – third states, as they are referred to – are admitted in limited numbers to the labour market in Switzerland, if they are well qualified. Experience has...
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